22.05.2012 |
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Arbeit sicher und fair durch IG Metall Tarifvertrag gestaltet
m-u-t AG Tarifbindung
Wedel/Elmshorn, den 13.10.2011 14 Uhr Die IG Metall und der Vorstand der m-u-t AG beendeten zur Vermeidung eines Arbeitskampfes den Tarifkonflikt mit der Unterzeichnung eines Verhandlungergebnisses für einen Überleitungshaustarifvertrag und Anerkennungstarifvertrag für die m-u-t AG. „ Die Mitglieder der IG Metall haben in einer geheimen Urabstimmung das Verhandlungsergebnis mit 100 % angenommen. Eine schöne Bestätigung unseres nach diversen betrieblichen solidarischen Aktionen erreichten Ergebnisses, das einen Arbeitskampf vermeidet, freute sich IG Metall Unterelbe-Bevollmächtigter, Uwe Zabel, über den Verhandlungserfolg. „Damit bekommt ein modernes und zukunftgerichtetes Unternehmen der Medizin- und Umwelttechnik eine faire und sichere Perspektive für die Zukunft und die Beschäftigten werden gerecht beteiligt“. Betriebsratsvorsitzender m-u-t AG, Swen Dunckelmann, ist zufrieden mit dem Verhandlungserfolg seiner Gewerkschaft. „Ohne die solidarischen Aktionen der Belegschaft und die aktive Beteiligung der IG Metall Mitglieder im Betrieb wäre dies nicht möglich gewesen.“ Gegründet 1995, ist die m-u-t AG mit Firmensitz in Wedel/ Kreis Pinneberg bei Hamburg zu einem international bekannten High-Tech-Unternehmen der Medizin- und Umwelttechnik avanciert mit rund 110 Beschäftigen (davon größtenteils Engineerung und Projektmanagement und eine effiziente Fertigung mit Entwicklung). Die Kernkompetenz liegt dabei in der Photonik, der Kombination aus Optik, Elektronik und ergänzenden Technologien für maßgeschneiderte Kundenlösungen. Das Unternehmen ist auf den wichtigsten High-Tech-Märkten in China, Europa und Nordamerika mit eigenen Vertriebsbüros vertreten.
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